{"id":5908,"date":"2019-04-11T21:18:12","date_gmt":"2019-04-11T21:18:12","guid":{"rendered":"http:\/\/radiotemuco.com\/home\/?p=5908"},"modified":"2019-04-11T21:18:12","modified_gmt":"2019-04-11T21:18:12","slug":"bomberos-de-temuco-lidera-proceso-de-modernizacion-al-desarrollar-plan-estrategico-de-gestion-en-alianza-con-la-ufro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radiotemuco.com\/home\/bomberos-de-temuco-lidera-proceso-de-modernizacion-al-desarrollar-plan-estrategico-de-gestion-en-alianza-con-la-ufro\/","title":{"rendered":"Bomberos de Temuco lidera proceso de modernizaci\u00f3n al desarrollar plan estrat\u00e9gico de gesti\u00f3n en alianza con la Ufro"},"content":{"rendered":"<p>Un convenio de colaboraci\u00f3n entre el Cuerpo de Bomberos de Temuco y la Universidad de La Frontera, que materializ\u00f3 el Instituto de Desarrollo Local y Regional IDER-UFRO, el a\u00f1o 2017, es el que se cerr\u00f3 con la entrega del documento que mediante 5 ejes, establece los desaf\u00edos del voluntariado que agrupa a m\u00e1s de 800 voluntarios, en 11 compa\u00f1ias y 1 brigada en la capital regional.<\/p>\n<p>Capital humano, gesti\u00f3n y administraci\u00f3n, infraestructura y equipamiento, operaci\u00f3n, imagen y difusi\u00f3n, son los ejes de un trabajo que busca trascender al ser el resultado de los aportes de todos los integrantes del cuerpo de bomberos, seg\u00fan destac\u00f3 la directora del IDER UFRO, Fabiola Ramos.<\/p>\n<p>\u201cLo interesante es que este plan se trabaj\u00f3 en conjunto con el cuerpo de bomberos de Temuco, a trav\u00e9s de entrevistas y an\u00e1lisis de los datos que ten\u00edan, lo que hace que este sea un documento de ellos, que cont\u00f3 con el aporte metodol\u00f3gico de la UFRO pero que no es  impuesto por la universidad\u201d. <\/p>\n<p>Algunas de las necesidades y\/o desaf\u00edos presentes en el plan son: Capacitaciones, sistemas de control administrativo y financiero, financiamiento alternativo, mejoramiento de infraestructura, pues un 40% de los cuarteles que existentes a la fecha requieren de ampliaci\u00f3n, temas sobre los cuales se trabaja , dijo el superintendente del Cuerpo de Bomberos de Temuco, Leonel Nualart<br \/>\n\u201cen el mediano plazo habr\u00e1n novedades respecto a la implementaci\u00f3n de este plan a fin de subsanar los riesgos que se dan en la comunidad y que atiende bomberos, y podamos tener mejor participaci\u00f3n, rapidez y fluidez, junto con hacer que la ciudadan\u00eda est\u00e9 con bomberos cuando requiera de su aporte\u201d.<\/p>\n<p>Al a\u00f1o 2020 se espera iniciar el proceso de renovaci\u00f3n total del material mayor, junto con el proceso de fortalecimiento profesional de la central de telecomunicaciones debido a que hay emergencias en que se registra un exceso de carros con lo que se eleva los costos de operaci\u00f3n. En cuanto a la vinculaci\u00f3n con la ciudadan\u00eda se proyecta generar mayor notoriedad el mes de junio, con el d\u00eda del bombero promoviendo un mayor trabajo en colegios y juntas de vecinos.<\/p>\n<p>Uno de los sue\u00f1os del voluntariado local es recuperar el cuartel Varas (ex Quick Biss)  para  la generaci\u00f3n de un museo que d\u00e9 cuenta de la historia del Cuerpo de Bomberos de Temuco.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Un convenio de colaboraci\u00f3n entre el Cuerpo de Bomberos de Temuco y la Universidad de La Frontera, que materializ\u00f3 el Instituto de Desarrollo Local y Regional IDER-UFRO, el a\u00f1o 2017, es el que se cerr\u00f3 con la entrega del documento que mediante 5 ejes, establece los desaf\u00edos del voluntariado que agrupa a m\u00e1s de 800 voluntarios, en 11 compa\u00f1ias y 1 brigada en la capital regional. 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